Contexte : Un Talent Colombien Bloqué par la Bureaucratie
Dans le monde des start-ups, trouver et retenir des talents exceptionnels est crucial. Une start-up française en a fait l’expérience lorsqu’elle a embauché une talentueuse stagiaire colombienne. Cette dernière, venue en France grâce à un visa stagiaire, avait impressionné l’entreprise par son travail exceptionnel. Cependant, ce type de visa ne permet pas de transition directe vers un statut de salarié, forçant ainsi la collaboratrice à retourner en Colombie à la fin de son stage.
Le Défi : Obtenir un Visa Salarié
Convaincue par les compétences de la stagiaire, la start-up lui a proposé un contrat à durée indéterminée (CDI) avant son départ. Toutefois, le département des ressources humaines (RH) a rapidement rencontré des obstacles bureaucratiques en essayant d’obtenir une autorisation de travail. Après un an et demi d’attente infructueuse en Colombie, l’entreprise a décidé de faire appel à Inward pour résoudre ce problème.
Notre Approche : Analyse et Gestion Efficace
Chez Inward, nous avons pris en charge le dossier avec une approche méthodique et collaborative. Voici comment nous avons procédé :
- Analyse de la Situation : Nous avons effectué une analyse approfondie de la situation de la collaboratrice et des besoins de l’entreprise.
- Consultation avec la Collaboratrice : Nous avons eu des discussions détaillées avec la collaboratrice pour comprendre sa situation.
- Prise en Charge des Démarches : Nous avons pris en main l’intégralité des démarches administratives nécessaires.
- Préparation du Dossier : En collaboration avec la collaboratrice et l’entreprise, nous avons constitué un dossier complet et solide pour la demande de visa salarié.
Résultats : Un Retour en France Sans Encombres
mois. Un an après son retour en France, nous avons aidé à renouveler son titre de séjour pour une carte de séjour de quatre ans, garantissant ainsi sa stabilité et celle de l’entreprise. Tout au long de ce processus, notre expertise et notre gestion rigoureuse ont permis de gérer les démarches administratives de manière fluide et sans stress.
Témoignage du Client:
« Les filles d’Inward sont les plus efficaces si vous avez besoin d’aide pour votre régularisation en France. Elles ont réalisé en 3 mois ce que l’entreprise pour laquelle je travaille et moi n’avions pas pu accomplir en plus d’un an, mille mercis les filles ! »
Conclusion : La Valeur Ajoutée d’Inward
Cette étude de cas démontre l’importance d’une gestion professionnelle et personnalisée des démarches de visa et de titres de séjour. Grâce à Inward, cette start-up a non seulement récupéré une collaboratrice précieuse mais a aussi sécurisé son avenir en France. Notre expertise permet aux entreprises de surmonter les obstacles bureaucratiques et de se concentrer sur ce qui compte vraiment : leur développement et leur innovation.Si votre entreprise fait face à des défis similaires, n’hésitez pas à nous contacter. Avec Inward, transformez les obstacles administratifs en opportunités de croissance.
